Você sabia que estamos entre as 10 maiores construtoras do país * e atualmente ocupamos o ranking da 7ª empresa do novo mercado imobiliário? Estamos na
Quantidade de vagas: 1 vaga; Mais informações sobre a vaga de emprego:Pré Requisitos:Escolaridade: Graduação em Administração, Recursos Humanos,
**Empresa**:Confidencial**Salário da vaga de emprego de Analista de Departamento Pessoal**:R$ 3.000,00 Por Mês**Cidade/Estado**:Rio Claro / RJ**Tipo de
Oferta de Emprego: Analista de Recrutamento e Seleção (Osasco e Região) Atuamos no ramo de telecomunicações, estamos em busca de um profissional
Desenvolver as rotinas de folha de pagamento, admissão, férias, rescisões contratuais, sistema de ponto eletrônico, cadastro funcional, contrato de
Somos da agência de emprego Real Parceria,estamos com uma oportunidade para o seu perfil, segue abaixo os dados da vaga:VINHEDO - SPVaga CLT efetivaFunção:
Atividades:responsável pelos processos de controle e tratamento de ponto, plantões nas áreas e apoio gestores controlar afastamentos/retornos inss
**Empresa**:Iel Mt**Salário da vaga de emprego de Analista de Departamento Pessoal**:A combinar**Cidade/Estado**:Várzea Grande / MT**Tipo de Vaga**:Home
**Empresa**:Confidencial**Salário da vaga de emprego de Analista de Recursos Humanos**:R$ 2.500,00 Por Mês**Cidade/Estado**:Várzea Grande / MT**Tipo de
Profissional irá atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias,
Rotina: Conhecimento em departamento Pessoal: Apoio nos fechamentos, validações e apurações nos pontos (eletrônico e manual); Apoio nos fechamentos de
Desenvolver as rotinas de folha de pagamento, admissão, férias, rescisões contratuais, sistema de ponto eletrônico, cadastro funcional, contrato de
**Empresa**: Confidencial **Salário da vaga de emprego de Analista de Departamento Pessoal**: R$ 3.000,00 Por Mês **Cidade/Estado**: Rio Claro / RJ **Tipo de
Recrutamento & Seleção ( Alinhamento da vaga junto ao requisitante, Divulgação da Vaga, Triagem e Entrevista), Processo Admissional ( Direcionar para
Desenvolver as rotinas de folha de pagamento, admissão, férias, rescisões contratuais, sistema de ponto eletrônico, cadastro funcional, contrato de
**Responsabilidades**: Auxiliar nas rotinas de departamento pessoal: controle de cartão ponto, folha de pagamento, férias, benefícios, admissões,
**Responsabilidades**: Auxiliar nas rotinas de departamento pessoal: controle de cartão ponto, folha de pagamento, férias, benefícios, admissões,
Rotina: Conhecimento em departamento Pessoal: Apoio nos fechamentos, validações e apurações nos pontos (eletrônico e manual); Apoio nos fechamentos de
Desenvolver as rotinas da folha de pagamento, admissão, férias, rescisões contratuais e participação em audiências trabalhistas, sistema de ponto
**Responsabilidades e atribuições**: - Auxiliar o processo de folha de pagamento, desde o cálculo até a distribuição dos salários; - Manter registros